Социално-психологическите явления ни съпътстват през целия ни живот. Те включват възприятие, имитация, разбиране, внушение, лидерство, убеждаване, взаимоотношения и др. Всичко това обикновено се проявява в процеса на комуникация, който от своя страна се счита за централно явление в психологията. За всичко обаче - по ред.
Специфики
На първо място трябва да се отбележи, че социално-психологическите явления обикновено се разглеждат на няколко нива - на официално формализирано, личностно-институционално и междуличностно ниво. И като цяло цялата комуникация по принцип се възприема като средство за подобряване на качеството на обучението и работата, като специално явление. В крайна сметка, именно в неговия процес се формира психологическата и социална структура на индивид, малки групи и цели екипи.
И така, каква е спецификата на дадената тема? Във факта, че всички социално-психологически явления, които ни изглеждат познати, обикновено се разглеждат от няколко гледни точки. За да бъдем по-точни, те са „разложени“на нива.
В началото нещо социално действа само като коректор на биологичното и естественото. На втория се проявява универсалният човешки фактор. Отчитат се разликите във възрастта, пола, отчита се приемствеността на поколенията.
И накрая, третото ниво. То накратко включва икономически и политически условия, които са важни причини за социализацията на индивида.
И централната връзка във всичко това е концептуалният апарат. Тоест основните понятия, които изразяват структурата на малки групи, индивиди, както и масови явления.
Класификация
Социално-психологическите феномени на социалната психология и техните прояви зависят от много неща. От общности, малки и големи групи, в които възникват.
Също за техния тип. Общностите са както организирани, така и неорганизирани. Възникващите в тях явления се наричат масовоподобни (това ще бъде разгледано по-долу), а поведението се нарича спонтанно.
Класът на психологическите явления също има значение. Явленията могат да бъдат рационално значими (мнение, вярвания, ценности), емоционално подредени (настроения, социални чувства), функциониращи в определени условия (например в екстремни или конфликтни ситуации). И разбира се, те са и в съзнание, и в безсъзнание.
За общественото мнение: Определение
Теоретичните знания са полезни, но си струва да преминем към практиката и да разгледаме директно социално-психологическите явления. Един от тяхе форма на масово съзнание. Това е общественото мнение. Именно в него се проявява отношението на хората (понякога дори цели групи) към определени процеси. Определението изяснява - какво към тези, които засягат техните нужди или интереси. Но реалността показва, че съвременните хора изразяват мнението си по отношение на всичко, дори и да не ги касае.
Характеризиране на явлението
Общественото мнение може да се формира по различни начини - съзнателно или спонтанно. Във втория случай присъдата се основава на определена информация, която се предава от една уста на друга. Да вземем например политическата сфера. Малко вероятно е хората в съвременното общество да са всички експерти по теми, свързани с него. Повечето от тях обаче с удоволствие говорят за политика и много от преценките им изглеждат интелигентни. Защо? Защото изразеното от тях мнение се базира на информацията, предоставена от медиите, самите политици, авторитетни хора. Това е в най-добрия случай. Обикновено все още има слухове, погрешни схващания, клюки, идеологии, вярвания.
Всъщност хората поглъщат всичко, което чуят в ума си, след което просто го подсилват със своите предположения. И сега се формира "тяхното" мнение.
Относно съзнателния подход
Може да се отдели в отделна кратка тема. Защото съзнателният подход в наше време не е толкова „популярен” като споменатия по-горе. Защото самият начин на живот е спонтанен. За да бъде едно мнение съзнателно, хората (всички или повечето) трябва да подходят към възприемането на реалността.субективно. А това предполага способност за самостоятелно мислене, рядко фокусиране върху нещо общоприето и вече установено в обществото. Което отново не е типично за всеки.
Скала
Общественото мнение има една особеност - оказва влияние. Дори и да се случи в малък екип.
Пример: Има сравнително малък бизнес, в който работят 50 души. Както и на други места, там работи този, който се нарича изгнаник. Защо има такова мнение за него? Може би не беше толкова общителен като всички останали или винаги се държеше тихо, нямаше нищо против никого. Ако в екипа работят нормални хора, тогава този човек няма да предизвика никаква дискусия. Но често се случва личности от този тип да се превърнат в „изгонени жертви“, „изкупителни жертви“за изхвърляне на неприятна работа върху тях. Те спекулират за своята необщителност, плетат интриги. И така в един момент такъв човек придобива окончателния образ, измислен от неговите „доброжелатели“
И това е само един пример. Излишно е да говорим за влиянието на общественото мнение, което обхваща проблемите на международния живот и икономическите въпроси.
Видове взаимодействия
Съвместната дейност също обикновено се възприема като социално-психологически феномен. Защо? Защото това е връзка с други хора с някаква цел.
Не може да се реализира, ако нищо не обвързва неговите участници. Съвместимостта е във всички случаи. нейната първавариантът се нарича психофизиологичен. Проявява се в случаите, когато съвместни дейности се извършват от подобни хора. Обединяват ги сходен характер, еднакви поведенчески реакции, сходни нагласи, може би дори мироглед. Всичко това води до последователност между тях. И присъствието му е необходимо за постигане на целите.
Втората опция за съвместимост е социално-психологическа. Смята се за най-оптималния. Тъй като предполага комбинация от типове поведение на хората в определена група и общото на техните нагласи, интереси и ценности.
Свързване и предоставяне на резултати
Това предполага сътрудничество. Кохезията е процес, по време на който се формира специфична връзка между хората, поради което те се обединяват в „единен организъм”. Всичко, отново, се прави с цел постигане на определени цели и резултати. Всеки от членовете на групата се интересува от това.
Прието е да се разграничават нивата на кохезия. И на първия етап обикновено се случва развитието на емоционални контакти - проява на симпатия и разположение на хората един към друг, например. Второто ниво включва процеса на убеждаване на всеки човек, че неговата ценностна система е същата като другите. И на третия се извършва разделянето на общата цел.
Всичко това влияе върху формирането на така наречения социално-психологически климат в екипа, който допринася за поддържане на общо настроение, прилично ниво на представяне и благополучие.
Явления сред масите
Обществото е форма на обединяване на хората. Съответно, такова понятие като масова психика е пряко свързано с обсъжданата тема. От него следват други термини. Масовото съзнание, например. Той е един от най-често срещаните. Или масово настроение. Всички сме чували тези понятия поне веднъж.
Тук, например, масови явления на психиката. Това е името на определени явления, които възникват, съществуват и се развиват в доста големи социални групи. Такива са масовите настроения. Това са психични състояния, които засягат голям брой хора. Предпоставки за тяхното възникване обикновено са събития от политически, социален, икономически и дори духовен характер. Естествено, негативните масови настроения най-често се проявяват най-ясно. Които са способни да разрушат обществено-политическите системи, които са утвърдени в обществото и отвратени от него. Бурните събития от 1990-те показаха колко мощни могат да бъдат чувствата.
Личност
Тя също има място да бъде в темата на социално-психологическите явления. Защото често те не принадлежат на обществото, а на отделен индивид. Това се отнася до онези явления, които се дължат на характеристиките, поведението и действията на конкретно лице. Това може да бъде социален статус, ролята на индивида, нейната позиция, ценности, нагласи. Често се случва само заради един човек в която и да е група (в един и същи работен екип) да се случват такива явления, че без него няма къде да бъдеш. Ако, да речемофисът се управлява от зъл шеф, който постоянно и по каквато и да е причина се разбива на служителите - тогава всеки път, когато той е там, повечето служители ще имат напрегнато състояние. Защото всеки ще предвиди „бурята“и ще се възприема като потенциална жертва. И отново, това е само един пример.
Какъв е законът за имитацията?
Отговорът на този въпрос някога беше даден от френския социолог Габриел Тард. Или по-скоро той го е формулирал.
Тард твърди, че имитацията е основната движеща сила на социалното развитие - тя е имитацията. И всички прилики, които могат да бъдат в нашия свят, се дължат на простото повторение.
Социологът отдели логическите закони на подражанието – тези, които се основават на средствата за разпространение на определена иновация или изчисляването на целта. Иновациите бяха определени като отделна категория.
Но най-важното в закона е, че имитацията отива навън отвътре. С други думи, умът винаги изпреварва чувствата. Идеите идват преди смисъла. И целите са пред средствата. И разбира се, желанието за подражание у хората предизвиква само най-престижното. Защото йерархията има значение.
Функции на социални групи и разделяне на тях
Винаги е било така. Социално-психологическите групи съществуват толкова дълго, колкото човечеството. С течение на времето само имената им са се променили. Но като цяло винаги е имало асоциации на хора, които имат някакъв общ социален атрибут.
Има много различни подходиотносно дефинирането на класификацията на функциите на такива групи. Прието е да се отделят няколко като основни.
Първата функция е социализация. Смята се, че човек може да осигури пълноценното си съществуване и оцеляване само в група.
Втората функция е инструментална. Това предполага съвместно изпълнение от група на една или друга дейност (взаимодействието вече беше споменато по-горе).
Третата функция е изразителна. Това включва всичко, свързано с психологията. Това е взаимното одобрение на хората, уважение, доверие, приятелство, чувства, емоции и много повече.
И накрая, четвъртата функция е поддържаща. Същността му се крие във факта, че всички хора се стремят да се обединят в трудни ситуации. Това са техните социално-психологически характеристики. По-лесно е да се справите с нещо заедно (както физически, така и психически), отколкото сами.
За проблеми
Темата за тях също трябва да бъде отбелязана с внимание. Социално-психологически проблеми засягат всички днес.
Вземете например малка група като семейство. В днешно време не всеки съюз завършва съществуването си по естествен начин – тоест заминаването на един от съпрузите в друг свят. Все по-често браковете се разпадат. Около 80% според статистиката! И почти винаги причините са възникващи и нерешени психологически проблеми.
Или, например, възрастните хора. Те имат и доста проблеми от социално-психологическо естество. Един от малкото е рязкото влошаване на статуса им в обществото. Те спиратфункция, както и индивиди, което често води до повреди.
А младостта? На мнозина изглежда, че това е кой и със сигурност не трябва да имат проблеми. Но това не е нищо повече от пристрастия и стереотипи. Търсенето на своето място в живота, опитите за „присъединяване” към обществото и определени групи, конкуренция във всичките й проявления. Да, всички проблеми имат различни социално-психологически характеристики. Но те винаги ни придружават, на всяка възраст. И някои, може би, по-често, други по-рядко. Могат ли да бъдат напълно избегнати? Да, определено. Ако живеете извън обществото. Което обаче е трудно постижимо.
