Концепцията за индивидуален стил на дейност (ISD) се появи в трудовата психология. В момента тя е широко разпространена не само в тази област. Е. А. Климов, един от първите му изследователи, използва тази концепция за изучаване на индустриалните професии. Той установи, че ISD се определя от оригиналността на действията, които човек използва за постигане на целта. Не само Е. А. Климов изучава тази концепция. Разглежда се и в трудовете на такива изследователи като Н. С. Лейтес, А. Н. Леонтиев, В. С. Мерлин и др.
Знаци на индивидуален стил, ISD в най-широк смисъл
ISD може да се определи въз основа на специфични характеристики. Най-често признатите сред официалните са следните:
- устойчива система от методи и техники на дейност;
- тази система трябва да се дължи на лични качества;
- това е средство, чрез което човек ефективно се адаптира към определена целизисквания.
Индивидуалният стил на дейност в психологията, най-общо казано, предполага всички отличителни черти на дейността на даден човек в тяхната система, които се обясняват с характеристиките на неговата личност. Въпреки това, за да улеснят задачата, изследователите често разглеждат само характеристиките, дължащи се на свойствата на нервната система.
ISD в тесен смисъл
Индивидуален стил на дейност в тесен смисъл е устойчива система от методи (поради типологични особености), която се развива в човек, който се стреми към най-ефективното изпълнение на определена дейност. Говорейки за методи, имаме предвид не само изпълнителни или двигателни действия. Това могат да бъдат и гностични актове, промяна във функционалните състояния или ориентиращи действия, ако служат като средство за постигане на цел (например „самовъзбуждане“сред говорещи, актьори). Индивидуалният стил на дейност, с други думи, е индивидуално уникален набор от психологически средства, към които човек прибягва (съзнателно или спонтанно), за да балансира най-добре собствената си индивидуалност (типологично обусловена) с външни, обективни условия на дейност.
Сърцевината на индивидуалния стил
Най-общата структура е както следва. Има такива методи, характеристики на дейност, които сякаш спонтанно, без забележимо усилие или дори неволно, се провокират в дадена ситуация поради наличието на комплекс от типологични свойства в нервната система на индивида. Даннихарактеристиките могат да бъдат определени като ядро на индивидуалния стил. Те осигуряват първия адаптивен ефект. Именно тези особености, а не специфичните индивидуални качества на човек, до голяма степен определят в каква посока ще поеме процесът на балансиране с околната среда в бъдеще. Те обаче не осигуряват напълно адаптивен ефект. Появява се друга група характеристики на дейността. Те се развиват в резултат на спонтанни или съзнателни търсения, повече или по-малко продължителни. Тази група допълва индивидуалния стил, като е вид разширение към неговата сърцевина.
Нека вземем пример. Въз основа на инерцията човек естествено има склонност да не се откъсва от работата. Тази характеристика на дейността може да се определи като довеждане на действията до края, което е начин за балансиране с околната среда. Инерцията е основата, върху която лесно се извършват плавни и бавни движения, човек започва да дава предпочитание на един или друг стереотипен начин на действие. В бъдеще формирането на индивидуален стил на дейност води до факта, че той се опитва точно да спазва приетия ред. Въз основа на мобилността противоположни черти на дейност се формират спонтанно по подобен начин.
В серия от функции от този вид, които са включени в ядрото на индивидуален стил, със сигурност ще бъдат открити следните две категории:
- тези функции, които допринасят за успеха в определена среда (нека ги обозначим с "A");
- тези, които се противопоставят на успеха ("B").
Трябва да се подчертае, че това разделение е чисто функционално. Това означава, че даден признак на дейност в един случай може да бъде в категория "A", а в друг случай може да бъде в категория "B". Зависи от естеството на обективните изисквания. Например, при ръчно полиране на продукт, предпочитанието за небързани монотонни движения ще бъде в категория "А", а ако е необходимо често и спешно да се променя естеството на движенията (например за поддържане на баланс върху нестабилна опора), ще бъде в категория "B".
Допълнение към ядрото
С течение на времето, до степента на наличието на типологично обусловени особености, благоприятни за извършване на дейността, се появяват елементи на разширение към ядрото. Говорим за намиране и използване в максимална степен на всички възможности, които се откриват във връзка с тази група характеристики на дейност.
Например, акробатични спортисти, които имат инерция, предпочитат упражнения, които включват плавни и бавни движения, статични пози. Тук те постигат максимални резултати. Принадлежащи към инертния тип, машинистите довеждат до съвършенство системността в работата си и подредеността на работното място. Мобилните хора се възползват максимално от присъщите си ресурси за скорост, както и от способността да превключват често и бързо. Те "оказват себе си" по този път.
Така средспособностите, които са прикрепени към ядрото, също попадат в две категории:
- с компенсаторна стойност (нека ги обозначим с "B");
- свързано с извличането на максимума от положителните възможности („G“).
Степен на проява на индивидуален стил на дейност
Оказва се, че ISD се формира и изразява колкото повече, толкова повече характеристики, които принадлежат към следните категории: "A", "C", "D". Изразява се също колкото повече, толкова по-малко има некомпенсирани характеристики, включени в категория "B".
Задачата за класифициране, описване на структурата и дори прогнозиране на характеристиките на ISD в спорта, преподаването, работата би била уместна и сравнително проста, ако индивидуалният стил се определя недвусмислено от определен комплекс от човешки характеристики, дадени му от природата. Психолозите обаче твърдят, че няма такъв индивидуален стил. Ако последното се разбира като определен интегрален ефект, произтичащ от взаимодействието на човек със социална или природна среда, тогава във всеки случай трябва да разпознаем къде е или трябва да се формира ISD.
Със сигурност, докато четете статията, имате представа за темперамента. Възможно ли е да се каже, че именно той определя индивидуалния стил на дейност? Нека разберем.
Човешки темперамент
Темпераментът е набор от свойства, които характеризират динамиката на човешкото поведение и хода на психичните процеси, тяхното възникване, промяна и прекратяване,скорост и сила. Свойствата на темперамента могат само условно да бъдат приписани на броя на личните качества. По-скоро можем да кажем, че те са вродени, обусловени основно биологично. Темпераментът обаче оказва значително влияние върху поведението и характера на човек. Понякога това определя неговата личност и действия. Следователно то не може да бъде напълно отделено от индивида. Темпераментът, така да се каже, свързва тялото, личността и различните познавателни процеси.
Учението и самата идея за темперамента се връщат към писанията на Хипократ, древногръцки лекар. Именно той даде характеристиките на основните типове. Въпреки това, Хипократ свързва темперамента със съотношението на течностите в тялото, а не с характеристиките на нервната система, както е обичайно в съвременната наука. Опишете накратко всеки от видовете темперамент.
Sanguine
Сангвиничният тип означава, че човекът има весел нрав. Нека се опитаме да идентифицираме неговите силни и слаби страни. Сангвин е оптимист, обнадежден, хуморист, шегаджия. Човек бързо се запалва, също толкова бързо се охлажда. Той обещава много, но не винаги изпълнява обещанията си. Човек лесно общува с непознати, добър е събеседник. Той е мил и готов да помага на другите. Той бързо се уморява от тежка физическа или умствена работа.
Меланхолик
Меланхоличният темперамент е характерен за човек с мрачно настроение. Обикновено живее натоварен и сложен вътрешен живот. Меланхоликът има уязвима душа, повишена тревожност. Често е резервиран, особено когато става дума за обещания. Такъв човек страда много, ако не изпълни обещанието си.
холерик
Холеричният темперамент е характерен за избухлив човек, за когото казват, че е необуздан, горещ. Ако обаче го срещнат наполовина, отстъпят, той бързо се успокоява и се охлажда. Движенията му са кратки и резки.
флегматик
Флегматичният темперамент е характерен за хладнокръвен човек, който е склонен не към активна, упорита работа, а към бездействие. Човек бавно се вълнува, но продължително. Това компенсира бавното темпо на влизане в работа.
Трябва да се отбележи, че всеки темперамент има своите силни и слаби страни. Не може да се спори, че някои от тях са по-добри, а други по-лоши.
Темперамент и индивидуален стил на дейност
ISD определя комбинацията от онези свойства на темперамента, които се проявяват в общуването и действията на човек, в неговите когнитивни процеси. Индивидуалният стил на дейност е система от неговите динамични характеристики, в зависимост от темперамента, която съдържа характерни за даден човек методи на работа.
Нека направим важна забележка. Не може да се сведе до темперамента на ISD, тъй като последният се определя от редица други причини. Индивидуалният стил включва и умения и способности, които се формират под влияние на житейския опит на човек. Това, което се наблюдаватъй като индивидът, който възприемаме като признаци на неговия темперамент (различни форми на поведение, реакции, движения), често е отражение не на темперамента, а на ISD, чиито черти могат или да се различават от последния, или да съвпадат с него. Следователно трябва да се прави разлика между понятия като „темперамент“и „индивидуален стил на дейност“.
